時光荏苒，記得仿佛還是昨天我才從大學(xué)的校門踏入社會，而現(xiàn)在，這已是我在第二個公司工作剛好有四個月的時間。在這個四個月里我已經(jīng)看到不同于小型企業(yè)的文化與理念：規(guī)范、積極、年輕、向上，對于我體會的這些我感覺我很幸運能和這樣一個公司共同在成長的道路上一起前行。　　作為一名招標(biāo)代理員，所有的經(jīng)驗和教訓(xùn)都是日積月累、慢慢沉淀下來的。從剛開始的朦朧到之后的日益清晰，不難看出自己是在前進，在一點點順利滿足各種工

2014年第三屆“友誼杯”籃球比賽已緩緩落幕，在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持、各位同事的鼓勵、教練的訓(xùn)練以及籃球隊各位兄弟的努力拼搏下，我們方大終于在本屆籃球比賽中獲得冠軍，勝利歸來。這是我們方大籃球隊邁出的重要一步，也是我們河南方大邁出的一步——方大奪冠，奪冠的不止籃球。　　方大男籃是我們河南方大的一張名片，為打造這張名片，董事長及公司各位領(lǐng)導(dǎo)為其注入了許多心血，而這些心血正是方大男籃成長的基礎(chǔ)。若將方大男籃

方大籃球隊在2014年鄭州市監(jiān)理企業(yè)“友誼杯”籃球賽取得了冠軍，是公司上下一片歡騰。方大男籃的精神布滿公司各個角落，是每個員工都倍受鼓舞，讓男籃精神灌輸?shù)轿覀兊墓ぷ髦小Ｍㄟ^籃球比賽，我感覺企業(yè)團隊管理就像我們的籃球隊一樣。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和員工各自扮演著教練、隊長和隊員的角色，擔(dān)當(dāng)著不同的使命。從看籃球比賽看企業(yè)的管理，談一下自己的幾個觀點：　　一、團隊合作——制勝的法寶　　一支籃球隊大體上由領(lǐng)隊、教練

方大男子籃球隊在鄭州市監(jiān)理行業(yè)第三屆“友誼杯”籃球比賽中奪得冠軍后，給予了公司員工很大地鼓舞，增強了員工的集體榮譽感，激發(fā)了員工的工作熱情，推動了公司的團隊建設(shè)，營造了濃厚的企業(yè)文化氛圍，公司的凝聚力得到了進一步地加強。為了弘揚這種精神，推動公司的建設(shè)再上新的臺階，公司以“弘揚方大男籃精神，推動公司全面建設(shè)”為主題，于2014年11月24日面向公司全體員工開展了籃球比賽征文活動。截止到12月12日

方大男籃是方大公司打造的第一張名片，方大男籃也是提升企業(yè)凝聚力、構(gòu)建和諧企業(yè)氛圍的重要一步，方大公司從2012年開始至今已參加了三屆鄭州市監(jiān)理企業(yè)“友誼杯”籃球賽。隨著“友誼杯”籃球賽的深入，各監(jiān)理企業(yè)參與的積極性逐年高漲，比賽競爭也越來越激烈。第一屆“友誼杯”籃球賽方大男籃是臨陣受命，參賽隊員都是從公司重組五周年系列活動的籃球賽場上拼湊起來的，但是憑著隊員們“敢打敢拼、不服輸”的精神取得了季軍的

2014年11月23日下午，公司隆重舉行了表彰大會，對方大男子籃球隊進行了通報表彰，并獎勵現(xiàn)金10000元。會議由王永生副總經(jīng)理主持，公司領(lǐng)導(dǎo)、籃球隊指導(dǎo)老師、方大男子籃球隊全體隊員和公司機關(guān)人員參加了會議?！　希軇俜蹇偣こ處熜x了《關(guān)于對方大男子籃球隊進行通報表彰的決定》，對方大男子籃球隊在鄭州市監(jiān)理行業(yè)第三屆“友誼杯”籃球比賽中取得成績給予了充分肯定，對方大男籃敢拼敢打、勇于奪冠的精神給